เข้าสู่ระบบตัวอย่าง

ระบบบุคคลครบวงจร
สำหรับโรงแรมและร้านอาหาร

ตั้งแต่รับสมัคร → เข้างาน → เวลา · เวร · ลา · OT → เงินเดือนและเซอร์วิสชาร์จ → ประเมินและพัฒนา อยู่ในระบบเดียว เจ้าของเปิดดูได้ทุกเวลา ผู้จัดการเห็นเฉพาะหน่วยของตัวเอง

กะดึกข้ามวันเซอร์วิสชาร์จเฉลี่ยตามวันจริงอนุมัติจาก LINEปิดรอบแล้วล็อกผู้จัดการไม่เห็นค่าจ้างประวัติแก้ไขลบไม่ได้
สวัสดีตอนบ่าย, วิภาดา
อังคาร 2 กันยายน 2569

งานรอฉัน

14
ใบลาพักร้อน 3 วัน — ธนกร บุญมีโควตาเหลือ 6 · ชั้น 2/23 วัน
สลับเวรดึก ↔ เช้า — กิตติ กับ นภาชม.สัปดาห์ 48 → 48 · ไม่ชนวันหยุด1 วัน
อนุมัติใบเสนอจ้าง — พนักงานต้อนรับอารยา จันทร์เพ็ญ · เริ่ม 16 ก.ย.2 วัน
คนวันนี้
51/58
ค่าแรง/รายได้
25.0%
SVC/จุด
฿3,632

สิ่งที่ระบบแก้ให้

จากงานที่กินเวลาที่สุดของโรงแรมและร้านอาหาร

Excel + อีเมล
อนุมัติลา OT เปลี่ยนเวร ทางอีเมล
ทุกเรื่องมารวมที่ "งานรอฉัน" หน้าเดียว กดอนุมัติได้จาก LINE เห็นผลกระทบก่อนกด
คำนวณมือ
เซอร์วิสชาร์จแบ่งผิด ทะเลาะกันทุกเดือน
จุดต่อตำแหน่งตั้งเอง เฉลี่ยตามวันมีสิทธิ์จริง ทุกช่องมีที่มา เศษยกไปไม่หาย
กะดึก
สแกนเข้า 23:00 ออก 07:00 ถูกนับขาด 2 วัน
กะข้ามวันนับเป็นกะเดียว OT และเบี้ยกะคิดถูกอัตโนมัติ
ข้อมูลรั่ว
ผู้จัดการเห็นเงินเดือนทุกคน
ผู้จัดการเห็นเฉพาะหน่วยตัวเอง ค่าจ้างปิดบัง ทุกการเปิดดูมีบันทึก

ฟังก์ชันทั้งหมด — 3 ผลิตภัณฑ์ในระบบเดียว

ยกจากระบบที่ใช้งานจริงแล้ว ไม่ได้เริ่มจากศูนย์

คน · เวลา · ค่าตอบแทน

จาก PayPilot
  • ทะเบียนพนักงาน · สัญญา · เอกสาร · ประกาศ · รับทราบนโยบาย
  • สแกนนิ้ว/แท็บเล็ตเช็คชื่อ · คนวันนี้ · กะข้ามวัน · รายการต้องแก้ก่อนปิดรอบ
  • ตารางเวรรายหน่วย · คัดลอกสัปดาห์ · สลับเวร/เปลี่ยนวันหยุดพร้อมผลกระทบ
  • ลา ครึ่งวัน โควตา · OT ตามประเภทวัน · เพดาน 36 ชม.
  • เงินเดือนปุ่มเดียว · รายเดือน/รายวัน/พาร์ตไทม์ · prorate · ปกส. · ภาษี · ปิดรอบล็อก
  • เซอร์วิสชาร์จครบวง · สลิป PDF · ไฟล์ธนาคาร · ภ.ง.ด.1 · สปส.1-10 · 50 ทวิ
  • ความลับเงินเดือน · โยกย้ายข้ามหน่วย/นิติ · ม.118 · ตรวจกฎหมายแรงงาน

สรรหา · เข้างาน

จาก JobPilot
  • ใบขออัตรากำลัง + อนุมัติ
  • ตำแหน่งงาน · เทมเพลตสายงาน 8 เฟส ตั้งขั้นย่อยได้
  • กระดานผู้สมัคร · นัดสัมภาษณ์ · คะแนนรายรอบ
  • ออกจากสายพร้อมเหตุผล · รวมคนซ้ำ · เปิดกลับได้
  • ใบเสนอจ้าง A4 · หมดอายุ · ต่อรอง · คนสำรอง
  • เช็คลิสต์เอกสารเข้างาน · สัญญาจ้าง
  • ส่งต่อเป็นพนักงานอัตโนมัติ + เส้นทางต้อนรับ 90 วัน

ประเมิน · พัฒนา · รักษาคน

จาก EvalPilot
  • เส้นทางต้อนรับ 90 วัน · ประเมินครบทดลองงาน
  • OKR/KPI บริษัท → หน่วย → รายคน
  • บันทึกพฤติกรรม · เหตุการณ์เด่น · คุย 1:1
  • รอบประเมิน · จัดอันดับ (calibration)
  • 9-box ดาวเด่น · ผู้สืบทอด · ความเสี่ยงลาออก
  • แผนพัฒนา IDP · คอร์ส · ใบรับรอง · ROI
  • ความรู้สึกประจำสัปดาห์ eNPS · ชื่นชมเพื่อน

เส้นทางพนักงาน 1 คน ในระบบเดียว

ทุกขั้นบอกว่าใครเป็นคนทำ

1 · ขออัตรากำลังผจก.หน่วยยื่น เจ้าของอนุมัติผู้จัดการ · เจ้าของ
2 · สรรหาคัดกรอง → สัมภาษณ์ → เสนอจ้างฝ่ายบุคคล
3 · เข้างานเอกสารครบ → รหัสพนักงาน → 90 วันฝ่ายบุคคล · พี่เลี้ยง
4 · ทำงานสแกนนิ้ว · เวร · ลา · OT · อนุมัติพนักงาน · ผู้จัดการ
5 · รับค่าตอบแทนเงินเดือน + SVC → สลิปเข้า LINEฝ่ายบุคคล · บัญชี
6 · เติบโตประเมิน → แผนพัฒนา → ผู้สืบทอดหัวหน้า · เจ้าของ

หน้าจอทั้งหมด

คลิกเข้าดูได้ทุกหน้า — ตัวอย่างข้อมูลของ OutletHR Group

กฎเหล็กของระบบ

สิ่งที่ระบบบังคับให้ ไม่ต้องพึ่งความจำคน

ผู้จัดการหน่วยงานไม่เห็นค่าจ้างของใครทั้งสิ้นเห็นเฉพาะพนักงานในหน่วยตัวเอง · ทุกการเปิดดูค่าจ้างถูกบันทึกชื่อและเวลา
ปิดรอบแล้วล็อก แก้ย้อนหลังไม่ได้ทั้งรอบเงินเดือนและกองเซอร์วิสชาร์จ · ต้องเปิดรอบใหม่และมีบันทึกว่าใครเปิด
กะดึกข้ามวันนับเป็นกะเดียวเข้า 23:00 ออก 07:00 วันถัดไป ไม่ถูกนับขาดงาน 2 วัน
ยังไม่ลงเวร ไม่ใช่วันหยุดช่องว่างในตารางเวรขึ้นเตือนเสมอ ไม่ถูกเข้าใจผิดว่าหยุด
เซอร์วิสชาร์จเฉลี่ยตามวันมีสิทธิ์จริงเข้า/ออกกลางรอบ ลาไม่รับค่าจ้าง พาร์ตไทม์ ได้ตามสัดส่วน · เศษปัดยกไปรอบถัดไปมีบันทึก
ประวัติการแก้ไขลบไม่ได้แก้เวลา แก้เวร แก้ค่าจ้าง แก้จุด อนุมัติ — ใคร เมื่อไหร่ ค่าเดิม ค่าใหม่
นำเข้าไฟล์ซ้ำได้ ข้อมูลไม่เบิ้ลสแกนนิ้ว ทะเบียนพนักงาน ยอดขาย — พรีวิวก่อนบันทึก ย้อนทั้งรอบได้
ไม่มี LINE ก็ใช้ได้ทุกอย่างทำผ่านเว็บได้ · LINE เป็นช่องแจ้งเตือนและกดอนุมัติเพิ่ม